Un acuerdo importante que se tomó durante la reunión de representantes de los
centros comerciales y la dirección del Adulto Mayor y Discapacitados, fue abrir una
bolsa de trabajo, para dar oportunidad laboral a personas con discapacidad,
algunos de los centros comerciales en Monclova, tienen como política, otorgar un
porcentaje del total de sus puestos de trabajo, para ofrecerlos a este sector de la
sociedad.
Aunque el objetivo central de esta reunión, fue tratar el tema de la accesibilidad de
las unidades de Seguridad Pública a los estacionamientos de los negocios
mencionados, la directora del departamento del Adulto Mayor y Personas con
Discapacidad, Virginia González, dijo que el resultado de la reunión fue favorable.
Los representantes las grandes tiendas, tiendas coincidieron en que es necesaria
la presencia de unidades policiales, en las áreas de sus estacionamientos para
promover la cultura del respeto a los espacios destinados para los discapacitados,
pero antes deberán informar a los propietarios o mandos superiores de las tiendas
para que sean ellos los que tomen la decisión.
En base a esto, será en una siguiente reunión, cuando podría darse la
autorización, para el ingreso de las unidades policiacas a los estacionamientos
privados
En esta reunión, estuvieron entre otros funcionarios públicos, el regidor del Adulto
Mayor, Leonardo Rodríguez, que acudió en representación del alcalde, Dr. Mario
Dávila, la directora del departamento del Adulto Mayor y Discapacidad, Virginia
González, y Emanuel de Hoyos representante de los discapacitados.
Por parte del sector comercial estuvieron los representantes de Merco, Tienda del
Sol, las Haciendas, HEB, CIMACO y City Club, entre otras que mostraron interés y
disposición de ser parte del programa de Monclova Incluyente, que está impulsado
el alcalde, Dr. Mario Dávila.